רוצים לדעת אילו אפשרויות מציעים לימודי הייטק לנשים? כיום, עם ההבנה כי נשים יכולות להוסיף ערך רב לתעשיית ההייטק, קיימת גם מגמה לשילוב במסגרת למידה מתקדמות. ולמרות כי התפיסה כי גברים מקומם בהייטק, כיום, כל ההזדמנויות פתוחות ונשים שלומדות הייטק מתקבלות בזרועות פתוחות לתפקידים של פיתוח, ניהול צוותים, ניתוח מערכות ומשרות רבות נוספות. לימודי הייטק לנשים – הפוטנציאל והמכללות המומלצות.
למה נשים מבוקשות בתעשיית ההייטק?
תעשיית ההייטק בישראל צומחת בקצב מואץ. לתהליך הצמיחה הזה שותפים מאות אלפי מתכנתים שמנהלים צוותים, מנתחים נתונים, כותבים קודים ומייצרים פתרונות לבעיות העולות מן השטח. המנוע של תעשיית הענק בישראל מושתת על כוח אדם איכותי ברמת השכלה גבוהה. אבל החברה הישראלית אינה בלתי מוגבלת זאת לצד היכולת הצרה של המוסדות האקדמיים להנפיק עוד ועוד אנשי תוכנה מוכשרים. נשאר איפה לחפש את המוחות הטובים שעוד לא הצטרפו לתעשייה ויכולים להביא איתם ערך גבוה לעולם הייטק הישראלי: נשים.
אחוז הנשים בהייטק הוא נמוך מאוד באופן יחסי בהתאם לתפיסת העולם המגדירה את מקצועות התוכנה כגבריים מעיקרם. אולם, האם זה באמת כך ולמה נשים נמנעות מלקחת חלק בנתח שוק משמעותי ומתגמל כל כך בזמן שהן משקיעות שעות עבודה רבות בשכר נמוך יחסית?
עולם הייטק וה-IT זקוק לכוח אדם נוסף, אחוז הנשים המשולבות בתחומים אלו נמוך: מה אם כן יותר טבעי מלהעלות את אחוז הנשים ולפתור את הבעיה?
כפי שציינו המחסום התפיסתי הוא העומד בפני נשים רבות שהיו יכולות להעניק ערך רב לתחום התוכנה. לעבודה בהייטק יצא שם של משרה תובענית במיוחד הדורשת התמסרות טוטאלית ושעות עבודה בלתי אפשריות הנמשכות אל תוך הלילה. נשים ובעיקר האימהות שבהן מעדיפות לוותר על משרה מסוג זה לטובת משרות רכות ומותאמות יותר.
אולם, חשוב להבין כי ניתן בהחלט ליהנות ממשרות שאינן משתלטות על סדר היום, ומאפשרות ניהול לוז נינוח לצד עבודה בהייטק. נשים חרדיות רבות כבר עושות את זה תוך שהן אימהות למספר ילדים ומפרנסות יחידות ברבים מהמקרים.
מלבד החוסר המספרי בעובדים בתחום ההייטק, נשים בהייטק מציעות ערך נוסף של חשיבה יצירתית מחוץ לקופסה, זווית ראייה שונה ופיצוח אתגרים בטקטיקות שונות מאלה המאפיינות את החשיבה הגברית. נשים בהייטק יכולות להיות משאב חשוב ולכן קיימת היום מגמה לשילוב נשים בתעשייה ככלי לקידום ופיתוח חברות וסטארטאפים.
תכלס, נראה כי שיעור הנשים הנמוך בהייטק אינו תוצאה של אפליה מגדרית או מחסום אותו שם עולם ההייטק בפני נשים. אלא השלכה של התופעה בה רמת הנרשמות ללימודי ההייטק לנשים במקצועות מדעי המחשב או מערכות מידע נמצאת בירידה.
לימודי הייטק לנשים – איך משלבים בית ועבודה?
כפי שראינו, הגורם המרתיע נשים מלהירשם ללימודי הייטק עוסק במחויבות הגבוהה לתפקיד. עם זאת, אם נציץ לעולם העבודה בהייטק נגלה מגמה ההולכת וצוברת תאוצה הכוללת עידוד ליצירת איזון בין בית לעבודה במטרה להגדיל פרודוקטיביות. בעולם ההייטק הבינו כי עובדים המקדישים למשפחה הם עובדים שמביאים תפוקה טובה יותר ולכן הסטריאוטיפ על המתכנת הגיקי שלא מתיק עיניים מהמסך והולך לישון לפנות בוקר – במרבית המקרים אינו נכון.
אני הומנית – יש סיכוי שאני מתאימה לעבודה בהייטק?
התפיסה שמקצועות ההייטק וה-IT דורשים אך ורק הבנה מתמטית, יכולות אנליטיות וצד ריאלי חזק – היא שגויה. קיימים מקצועות משמעותיים בתעשייה שיכולת ההבנה לנפש האדם וצד הומני דומיננטי הם חלק מדרישות התפקיד בייחוד בתחום ניתוח המערכות או האינטרנט הפתוח.
לימודי הייטק לנשים – איך לבחור את המכללה הרלוונטית?
מעוניינת להשתלב במקצוע מתגמל, מאתגר ומלא סיפוק? רוצה להתחיל לימודי הייטק שיאפשרו לך להחליק במהירות למשרה שווה בתעשייה? כדי להשתלב בהייטק בצורה מהירה ובביטחון, חשוב להקדים מחשבה ולחשוב קדימה כבר משלב בחירת מוסד הלימודים.
בשלב ראשון עליך להחליט:
מסלול לתואר אקדמי או לימודי הייטק לנשים בקורס ממוקד. כיום, ניתן לבחור בין לימודי הייטק במסלול הארוך שכוללים תוכנית לימודים מעמיקה הנפרסת על פני מספר שנים ומעניקה תואר במערכות מידע או במדעי המחשב. לעומת קורסים מקצועיים שאורכים מספר חודשים ומתמקדים במקצוע ספציפי בתעשיה כמו: הגנת סייבר, פיתוח אתרים ואפליקציות פול סטאק , פיתוח גיימינג ועוד ועוד.
שימי לב, כשאת רוכשת תואר אקדמי במקצועות ההייטק את מצד אחד יכולה להשתלב במשרות שההשכלה היא פקטור משמעותי בהם. אולם, מסקירה מהירה נראה שרוב מקומות העבודה מעדיפים ניסיון מקצועי על פני תואר. אם כן, קורס הייטק מקצועי שמשלב תקופת סטאז’ שווה ערך יותר משנות לימודים ארוכות במוסד אקדמי ללא ניסיון אמיתי ביד.
נוסף על כך יש לקחת בחשבון את אספקט העלות: לימודי תואר בהייטק במדעי המחשב או במערכות מידע הם סיפור של כמה עשרות אלפים טובים, לעומת קורס הייטק ממוקד שהוא מצד אחד יקר יותר פר שנה ומצד שני קצר ומאפשר להשתלב במהירות בתעשייה תוך חיסכון של שנות לימוד בהם את עוד לא מתחילה להשתכר ויתירה מזאת – משלמת שכ”ל גבוה.
לשני הטיעונים הללו נוסיף את העבודה שרבות מהמנשים מתחברות יותר ללימודים של מקצועות כמו פיתוח אפליקציות ופיתוח משחקים העוסקים גם בחוויית המשתמש לעומת מקצועות אחרים בהייטק שדורשים בעיקר צד ריאלי חזק.
מסיבות אלה נשים רבות בוחרות לקצר את התהליך ולפנות לקורסים ממוקדים בהייטק שמקנים להן תעודה מוכרת יחד עם תקופת סטאז’ בחברה מקצועית ומוציאים אותן לעולם העבודה עם ידע מעשי, ארגז כלים פרקטי וביטחון עצמי גבוה: מרכיבים חשובים בהצלחה בכניסה לתעשיית ההייטק.
לימודים מהבית – לנשים המשלבות עבודה נוספת
רוצה לעשות הסבה להייטק? עובדת במקצוע שוחק או לא מתגמל מספיק (או שניהם יחד) ומעוניינת לעבוד במקצוע מלא אתגר וסיפוק בשכר הגבוה במשק? הסבה להייטק היא תהליך טבעי אותו עבודות נשים רבות שתוהות ובצדק, למה ייגרע חלקן. אולם, כאן מגיעה השאלה: איך אפשר לשלב לימודים ועבודה בו זמנית? ובכן, מאז תקופת הקורונה השתנו סדרי בראשית והלימודים מרחוק הפכו לטריוויאליים. גם אם את אמא ומשלבת בית ועבודה תוכלי להקדיש זמן בערב ללימודי הייטק וליהנות מאפשרות של ליווי צמוד, למידה בזום, שיעורים מוקלטים וקבוצת ווצאפ שמלווה אותך גם אחרי סיום הקורס. חפשי מכללה שמאפשרת לך ללמוד מהבית בעטיפה מלאה שנותנת לך מענה מלא כפייטרית המשלבת ילדים, עבודה ולימודים.
לימודי הייטק לנשים במכללת SVcollege
מכללת אס וי קולג’ היא אחת ממכללות המובילות בישראל שמאפשרת לך לרכוש מקצוע נחשב, להשתלב בחברת הייטק לתקופת סטאז’ כחלק ממסלול הלימודים ולצאת לעולם העבודה עם קלף מנצח של ידע מעשי בעולם ההייטק.
נוסף על כך, תוכלי ליהנות מלימודי ערב נוחים בזום, תמיכה נון סטופ וליווי מדהים גם אחרי שאת מסיימת את הקורס. חולמת על לימודי הייטק שיאפשרו לך להשתכר כמו שמגיע לך? אל תחלמי, הירשמי! מגיע לך לעבוד בעבודה מאתגרת, לחזור הביתה עם סיפוק ולקבל משכורת גובהה על אותן שעות עבודה כמו שאת עושה היום. לימודי הייטק לנשים במכללת SVcollege הן ההזדמנות שלך להרוויח יותר בעבודה שאת אוהבת. לפרטים נוספים חייגי: *3793.
שאלות ותשובות בנושא לימודי הייטק לנשים
לא. כיום, ישנם קורסי הייטק שמותאמים במיוחד לנשים ללא ניסיון קודם, אשר מתמקדים בהקניית כלים מעשיים הנדרשים להשתלבות מהירה בתעשייה. במכללות כמו SVCollege
ניתן ללמוד מקצועות הייטק גם ללא ידע טכנולוגי קודם.
בזכות התפתחות הלמידה מרחוק, ניתן ללמוד מהבית באופן גמיש ונוח. מכללות רבות מציעות קורסים בשעות ערב, לימודים בזום ושיעורים מוקלטים, כך שנשים המשלבות קריירה ומשפחה יכולות להקדיש זמן ללימודים מבלי לוותר על המחויבויות האישיות שלהן.
בהחלט. נשים רבות מתחברות למקצועות בהייטק כמו פיתוח אפליקציות, פיתוח משחקים וחווית משתמש (UI/UX) שמציעים שילוב בין יצירתיות וטכנולוגיה. קורסים ממוקדים בתחומים אלה מאפשרים לנשים לרכוש כלים מעשיים וידע פרקטי שיפתחו בפניהן דלתות בתעשייה.
תעשיית ההייטק מציעה שכר גבוה, אתגרים מקצועיים וסיפוק אישי. נשים מביאות לתעשייה ערך מוסף של חשיבה יצירתית וגמישות, ובשנים האחרונות יש מגמה הולכת וגוברת לשלב יותר נשים בתפקידים טכנולוגיים, מה שמייצר עבורן הזדמנויות קריירה רבות ומגוונות.
